2025年10月より中途採用の募集を行っております。

~こんな方を求めています~

・素直な方、まずやってみようと行動に移せる方。
・決められた業務だけでなく色々チャレンジしてみたい方。
・こんなことやってみましょう!と提案できる(したい)方。
・失敗しても前を向けるポジティブな方。
・些細なことでも思い悩まず発言できる(したい)方。
・元気な挨拶ができる方。

《クレビアスについて》

“今、目の前にいる「人」に尽くす”という経営理念には、
業務以外の日常生活でも人のためになることができる人材、
自分ができる最大限のことを今あなたの目の前にいる人のために
精一杯してほしいという想いが込められています。

そして弊社スタッフとしてだけではなく、
人としてカッコいい生き方をしてほしいと思っています。
今いるスタッフも真っすぐな生き方ができる良い人材ばかりで
仲間にもお客様にも恵まれている会社だと思っています。

《クレビアスの強み》

創業当初は収益不動産の売買仲介から始まりました。
弊社には、一般的に"富裕層"と言われる不動産投資家様が数多くいらっしゃいます。
なかにはご自身で会社を経営されている方も多く、お客様からの学びも非常に多くある環境です。

また、平均年齢は30代中盤という若い会社ですが、
年齢層は広く50代、60代の方も活躍されています。

さまざまな経験を持った人材がいるため社内でも学ぶことは多く、
困ったときには寄り添い相談に乗ってくれる本当に良い仲間がいます。

9年目の会社ですが、まだまだベンチャー企業です。
みんなで力を合わせて会社を作っていく必要があります。
さまざまなことにチャレンジし、時には失敗から学び成長していく必要があります。

チャレンジできる環境、時には失敗できる環境から多くを学び、
自らも成長していける、そんな会社です。

募集要項

職務内容・空室募集
・新規契約、更新業務
・解約、工事手配業務
・滞納管理業務
・月次レポートの作成
・入居者クレーム対応
・新規管理受託登録業務
・リフォーム提案
雇用形態・正社員(使用期間3ヶ月あり)
<出張>
・原則なし

<転勤>
・原則なし(本社移転など除く)
対象となる方【必須】
・不動産会社での賃貸管理業務の経験1年以上

【歓迎】
・宅地建物取引士
・賃貸不動産経営管理士
・管理業務主任者
・マンション管理士
・防火管理者
勤務地〒153-0043
東京都目黒区東山1-2-7-8F
>>Googleマップへ
勤務時間10:00~19:00
給与月給:358,000~464,000円(固定残業代含)
【内訳】
月額基本給:290,000円~375,000円
固定残業手当:68,000円~89,000円(30時間目安)
福利厚生・従業員社宅制度(最大月10万円、勤務1年以上が条件)
・社会保険完備
・養老保険(加入は勤務1年以上が条件)
・通勤手当完備
・ノートPC貸与
・保養施設(越後湯沢・リゾートマンション保有)
・リゾートトラスト会員権
・健康診断(年1回)
・ウォーターサーバー設置
昇給・賞与【昇給】年1回
【賞与】年2回(6月、12月)
 ※歩合給とは別途支給
 ※各賞与、固定給の1ヶ月分が目安
 ※業績により上記の他に決算賞与有り(4月)
休日・休暇・年間休日数:125日
・完全週休2日制+祝日
・長期休暇(GW休暇、夏季休暇、冬季休暇)
 ※固定休日は希望があれば曜日等の相談可
・年間有給休暇10日~(入社半年経過後の付与)
・慶弔休暇
採用プロセス<エントリー>
・履歴書
・別途実績表やプレゼンシートあれば面接時に参考にします
<1次面接>
<最終面接>

募集要項

職務内容・弊社顧客(投資家様)への収益不動産の提案
・売買物件情報の収集
・新規顧客の獲得(ポータルサイトの反響営業)
・銀行融資の斡旋
・契約書の作成など
雇用形態・正社員(試用期間3ヶ月あり)
<出張>
・原則なし

<転勤>
・原則なし(本社移転など除く)
対象となる方【必須】
・不動産会社での売買仲介の経験1年以上

【歓迎】
・宅地建物取引士
・賃貸不動産経営管理士
・防火管理者
勤務地〒153-0043
東京都目黒区東山1-2-7-8F
>>Googleマップへ
勤務時間10:00~19:00(現場の工事時間に合わせて柔軟に対応)
給与月給:300,000~430,000円(固定残業代含)
【内訳】
月額基本給:243,000円~350,000円
固定残業手当:57,000円~80,000円(30時間目安)
福利厚生・従業員社宅制度(最大月10万円、勤務1年以上が条件)
・社会保険完備
・養老保険(加入は勤務1年以上が条件)
・通勤手当完備
・ノートPC貸与
・保養施設(越後湯沢・リゾートマンション保有)
・健康診断(年1回)
・ウォーターサーバー設置
昇給・賞与【昇給】年1回
【賞与】年2回(6月、12月)
 ※歩合給とは別途支給
 ※各賞与、固定給の1ヶ月分が目安
 ※業績により上記の他に決算賞与有り(4月)
休日・休暇・完全週休2日制+祝日
・長期休暇(GW休暇、夏季休暇、冬季休暇)
 ※固定休日は希望があれば曜日等の相談可
・年間有給休暇10日~(入社半年経過後の付与)
・慶弔休暇
採用プロセス<エントリー>
・履歴書
・別途実績表やプレゼンシートあれば面接時に参考にします
<1次面接>
<最終面接>